內衣店一個月工資多少

A. 金淼內衣普通員工月工資多少呀專賣店導購平均工資月收入

根據店面的類型不同，和你的任務完成結果不同，你的工資也會不一樣。大概平均每月2500左右。

B. 內衣店當導購工資2500底薪加提成3.5一個月能拿多少錢

這個具體能拿多少錢？關鍵是要看你銷售額，就是說和你的提成也是有一定的關系的，因為你的底薪兩千五是固定的，如果想拿高工資的話，就要多銷售，你的提成高了，工資自然就高了。正常的話4000左右，業績好會更高

C. 淘寶的內衣模特工資多少錢1個月

淘寶的內衣模特工資會在2萬元左右一個月，這是一般的比較火的旗艦店，普通的旗艦店的內衣模特是一個月1萬左右。

D. 賣內衣在四線城市工資多少合適

賣衣服的話一般就是基礎工資加就是提成。滿了一在四線城市工資我覺得三千就可以。具體的要根據你們當地的薪資水平因為不同的城市它發展的水平是不同的工資水平也是不同。還有就是他拿提成提成也是具體你給他幾個點。

E. 新疆咯什地區內衣店店長的工資一般在多少錢一個月

新疆喀什地區一店店長的工資和這個店的經營狀況密切相關，如果這個店鋪生意火爆，那麼店長的工資一個月在1萬，2萬甚至三塊錢3萬塊錢以上。反之生意不景氣的，可能也就五六千塊錢吧。

F. 賣衣服工資多少錢一個月

2000-3000元以上。

1、面對來觀光的顧客首先要微笑，微笑示人表示尊重，也可以給顧客帶來親近感，淡化買賣的流程，這是高級的交互。

2、不管是賣高端衣服還是低端衣服，都可以滿足顧客的基本需求——遮體。高端衣服所對應的購買人群需要使用更加專業的話術，低端衣服不太需要標準的話術，因為購買人群對衣服的要求並不高。

3、不要把賣衣服當做一種買賣，賣衣服是手段，而自己做的是服務，顧客買衣服是方法，好看，襯托顧客氣質，讓顧客穿上你的衣服會收到滿意的效果，這才是顧客買衣服的目的。

4、面對顧客直接問價格的問題「能不能便宜，能不能打折」，如果我們直接回答價格，無論我們回答多少價格，顧客也會感覺到貴，而不會再買，我們可以規避的回答，例如「您需要什麼價位的」這樣就可以把問題重新歸還顧客，發問顧客，掌握主動權。

賣衣服的銷售技巧

1、看號型：衣物的尺寸型號，只用L、M、X來表示大小，是不符合標準的。合規的標注，必須標明身高和胸(腰)圍。比如「175/100A」。175表示身高和100表示胸圍，A表示體型。在中國，用Y表示「偏瘦」、A表示「正常」、B表示「偏胖」、C表示「胖」。

2、看安全類別：按照《國家紡織產品基本安全技術規范》的劃分，服裝可分為A、B、C三個安全級別。2周歲以內的嬰幼兒產品，應當符合A類產品的技術要求;直接接觸皮膚的服裝應符合B類產品的技術要求;非直接接觸皮膚的服裝應符合C類產品技術要求。因此，內衣等貼身衣物，以及嬰幼兒產品上標有C類，建議不要購買。

G. 應聘內衣店，底薪比較低，老闆說一般工資能拿三到四千，可以相信嗎

可以相信，因為內衣店除了底薪，還有業務分成，底薪加上業務分成，每月工資拿三到四千不成問題。

H. 內衣店銷售員工資多少

十二小時工作制，管吃住大概2200左右

I. 合肥內衣店導購員工資一般多高

平均是三千元左右的，一般導購員工資是要看業績的，做得好提成拿得多，加油哦！

J. 我現在幫一家私人內衣店看店一個月600塊錢，包吃是不是工資太少了

換個工作600也太少了，現在做什麼還賺不了600啊，你也提那包吃住，就是去收廢品一個月賺3000也沒問題！